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我帮助团队负责人(程序员转管理 / 新晋 leader / 小团队创业者),通过1v1效能教练和团体工作坊引导,把混乱的管理日常变成清晰有序、主动协作的团队节奏。

我能帮你

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管理者效能教练
2
SPRINT飞轮

服务详情

199 元 - 潜力优势测评 + 1v1 解读(保留 ⭐️ 已验证)

  • 形式:60-90 min 1v1 视频
  • 核心:用测评工具切入"管理者卡点诊断"
  • 关键调整:入口文案从"个人品牌/副业/职业转型"换成"管理者卡点 / 团队 leader 第一年 / 程序员转管理"——这是解决你"测评来的不是带团队的人"问题的核心动作
  • 转化路径:解读结尾自然引出"3个月私教陪跑"
    【信任产品】
    699 元 - 一对一管理效能诊断咨询
  • 产品形式:90 分钟一对一咨询。
  • 产品名称建议:《管理者效能 90 分钟诊断》《团队卡点梳理咨询》《新手 Leader 管理节奏规划》。
  • 解决问题:帮助客户看清当前最主要的管理卡点,梳理目标、优先级、会议节奏、团队协作问题,并给出未来 2 到 4 周的行动方案。
  • 价格建议:早鸟价 399 元,标准价 699 元。Ellen 目前 199 元已经验证,下一阶段不建议长期停留在 199 元,否则会弱化专业定位。可以先用 399 元做 10 个案例,再升到 699 元。
    【高客单产品】
    6999 元 / 季度 - 「管理操作系统升级营」1v1 私教(⭐️ 主力变现)
  • 产品形式:3 个月 12 次 1v1(每周一次)+ 每月 1 次小班私董会(同期 3-5 人)+ 微信全程答疑 + 老公 AI 工作流配置 1 次
  • 核心内容:5R 管理操作系统全维度升级(节奏 / 角色 / 路线图 / 复盘 / 关系)
  • 交付周期:12 周
  • 定价逻辑:6999 / 季度 = 583/周 = 每次 1v1 折合 466,对管理者来说是"一顿饭钱换一周战略对齐",付费阻力小;对你来说季度收入 ≈ 一个客户抵你现在 35 个客户
    19999 元 / 半年 - 「小团队战略陪跑」
  • 产品形式:半年 24 次 1v1 + 2 场上门 / 视频小团队工作坊(5-15 人)+ 季度战略复盘 + AI 工作流深度配置
  • 目标客户:小团队创业者、合伙人
  • 价格逻辑:你已经把 Vivo 总经理这种级别的客户付费验证过了,19999 是给"已经有团队、要把团队带上一个台阶"的人

我服务谁

【用户群体 A】「卡在管理墙前的技术骨干」(核心成交客户)

  • 基本画像:30-40 岁,技术出身(程序员 / 工程师 / 产品 / 数据),刚晋升 1-3 年,带 5-20 人小团队,外企或互联网公司中层
  • 用户需求:把"技术专家"身份切换到"团队 leader"身份,但发现没人教
  • 核心痛点:
    • 自己做事可以,让团队做事就乱套
    • 每天都在救火,没有自己的时间
    • 不会开会,会议又长又没结果
    • 对下属的状态没把握,不知道怎么辅导
    • 跟老板对齐 OKR 又被打回来重做
  • 行为习惯:知乎深度阅读、得到 / 极客时间课、领英、公众号收藏夹很重、不刷抖音、付费意愿强但需要看到方法论硬度
  • 心理特征:怕自己"不会管理"被超车、想要"系统的方法"而不是"鸡汤"、愿意为"一对一被看见"付高价
    【用户群体 B】「小团队创业者」(高客单 + 转介绍客户)
  • 基本画像:35-50 岁,3-30 人创业团队 CEO 或合伙人,业务跑起来了但管理掉链子
  • 用户需求:把团队从"凑合跑"升级到"自动跑",自己从"什么都管"中解放出来
  • 核心痛点:
    • 决策都压在自己头上、不敢授权也不会授权
    • 团队成员能力参差,没有清晰的成长路径
    • 战略想得好但落地全靠催
    • 缺少能聊战略的"外脑"
  • 行为习惯:微信熟人推荐、看真实案例 + 真人背书、信任高于价格、付钱直接
  • 心理特征:"我自己也是 leader,要找比我更专业的人"、看重 Ellen "Fidelity + 大厂背景 + ICF PCC" 这三个标签的复合价值
    【用户群体 C】「高潜女性管理者」(情感连接 + 长线人设)
  • 基本画像:32-45 岁,外企 / 大厂中高层女性,已带团队 3-5 年,往副总裁路径走
  • 用户需求:在男性主导的管理者圈子里找到"软硬兼施"的方法 + 同频女性社群
  • 核心痛点:
    • 被打"情商高但太软"的标签,升不上去
    • 不会自我推销,看着资历不如自己的同事被提升
    • 想生育又怕断档、想平衡家庭工作但找不到方法
  • 行为习惯:小红书 + 公众号、付费咨询 + 加入女性社群、长期关系导向
  • 心理特征:被 Ellen 的"温柔有力量""方法硬语气软"直接击中、需要"同路人"而不只是"老师"

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微信:CoachEllenLiu