我深耕 To B 大客户销售十几年，自己就是连续5年年产值八位数的实业公司创始人。从月薪 6000 的管培生做起，到 2024 年公司产值突破 5400 万；这些年也服务过 24 位实业老板。我发现他们大多卡在同一个地方：不是产品不行，也不是销售不努力，而是公司没有一套能把销售经验沉淀下来的系统——客户关系装在销售的微信里，成交经验装在销冠的脑子里，老板被管理、救火和制衡销冠绑死，人越招越多，利润越来越薄。 我现在做的事，是把"销售诊断 + AI 业务知识库 + AI 销售智能体 + AI 重塑销售工作流"做成一套服务：先帮你看见销售为什么做不成，再把你的销售经验喂进 AI，搭一个离了谁都能
一、单次咨询 · ¥2,000 销售 / 谈判 / 成交结构诊断，1 小时。前端信任品，已跑 300+ 场。
二、To B 销售 AI 重构工作流 · ¥10 万（核心拳头品）
一句话：先帮你看见销售为什么做不成，再把你的销售经验喂进 AI，搭一个离了谁都能转的销冠体系。
四层交付：
一次销售诊断——让你看见病根在哪（因）
底层 AI 业务知识库——报价、标书、话术、谈判记录沉淀成公司资产
AI 销售智能体——给团队配一个不会离职的销冠大脑
AI 重塑销售工作流——从线索到回款，每个环节都有 AI 盯着
适合：年产值 1000-3000 万、做 To B 生意、有销售团队的实业老板。
三、深度私教陪跑 · ¥30 万（企业级 AI 升级，第二曲线）
一句话：销售跑通之后，帮你把「组织」和「获客」也用 AI 重做一遍。
三大模块：
AI 数字员工——重复性岗位 AI 化，同样的产出更少人力，老板不再被琐事绑死
GEO 企业级获客——公司在 AI 搜索、内容平台被精准客户找到，把「老板个人获客」升级成「企业级获客系统」
深度陪跑 + 战略复盘——季度 1v1，把销售、数字员工、获客串成一套完整增长系统
适合：已经跑通销售体系、想往组织级和获客级升级的老板。
年产值 1000 万—3000 万、做 To B 生意、有销售团队、业绩卡在瓶颈的实业老板。典型特征：销售离了老板就不行、销冠一走业绩腰斩、团队人越多人均单产越低、销售永远在"跟进"、永远不"关单"